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职场欺凌！一位主动离职的老员工自述：我没必要成为领导那样的人

职场欺凌！一位主动离职的老员工自述：我没必要成为领导那样的人

小张做事一直十分的勤恳，做事不马虎，虽说职业只是推销房子的，但是小张也从未感到过自卑，毕竟职业都是平等的，小张每个谈妥的客户都对小张的评价极高，做事认真，...

大约4年 (2021-01-07)

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职场中的人脉，可能没有你想的那么好，原因很现实，越早知道越好

职场中的人脉，可能没有你想的那么好，原因很现实，越早知道越好

所以自己在职场交到的朋友大多数都是以利益为主的，所以这里的关系并没有你想象的那么好，俗话说有钱能使鬼推磨，你们两者之间的关系就是利益的寄生体，一旦离开了利...

大约4年 (2021-01-04)

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领导让你带新人，试图取而代之，如何应对？聪明人这样做

领导让你带新人，试图取而代之，如何应对？聪明人这样做

这个时候，即便领导再怎么有想法，也只能作罢。与其在这个不愿意重用你的领导下卖命，倒不如换一个新的环境，说不定会有新的机遇

大约4年 (2021-01-08)

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女性成为职场精英，都离不开高情商，情商高的女性是什么样子？

女性成为职场精英，都离不开高情商，情商高的女性是什么样子？

总之，她总是能拿捏好与人相处的分寸，既能保持自己的原则，又不会使对方感到为难。老王认为，情商高的职场女性，一定是非常敬业的，她们守得住职场人的本分，拎得清...

大约4年 (2021-01-08)

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职场中，领导永远都是对的，你赞同吗？有人说出了大实话

职场中，领导永远都是对的，你赞同吗？有人说出了大实话

所以很多领导做出的决策，员工往往无法理解，这并不能说谁对谁错。公司肯定是维护领导的决策，而你则会被冠以“叛逆”的标签

大约4年 (2021-01-08)

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越是爱抱怨的员工，越不会离职，因为他们爱公司

越是爱抱怨的员工，越不会离职，因为他们爱公司

之所以有这么一个建议，是因为下属发现，他特别爱抱怨。很多人或许都会有类似的疑问，如果员工在抱怨，他们很可能就会选择离开

大约4年 (2021-01-06)

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一个人越喜欢说这些话，越容易被同事排挤，职场就是如此现实

一个人越喜欢说这些话，越容易被同事排挤，职场就是如此现实

所以这也很容易让其他同事形成一种不服气的心理，例如，有的人做出的成绩明明比大部分人好，结果薪资待遇还比不过别人，这自然就会让人家不服气，于是去质问领导，或...

大约4年 (2021-01-11)

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下班后，公交站等车偶遇领导不知所措？别着急，教你3招化解尴尬

下班后，公交站等车偶遇领导不知所措？别着急，教你3招化解尴尬

领导在职场上总是给人一种高高在上的压迫感，总是喜欢用命令的语气跟员工交流，这就导致有些员工看见领导有一种害怕感，有点如坐针毡的感觉，尤其在单独谈话，甚至是...

大约4年 (2020-12-28)

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洛克菲勒：年轻人当你没人脉没钱时，请铭记三点，成功将指日可待

洛克菲勒：年轻人当你没人脉没钱时，请铭记三点，成功将指日可待

二、借口是制造失败的根源一个人总是喜欢替自己的失败找借口，这是一种非常不好的习惯。三、别让个人偏见妨碍你的成功世上有许多“打了鸡血”的励志格言，但是他们都...

大约4年 (2020-12-22)

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菜鸟初入职场：工作三不管原则，保持才有发展的机会

菜鸟初入职场：工作三不管原则，保持才有发展的机会

菜鸟初入职场：工作三不管原则，保持才有发展的机会在职场上面，自己的一言一行是非常的重要的，代表着自己是不是可以在职场上立足，自己的任何动作，领导都会看在眼...

大约4年 (2021-01-04)