城市是人類歷史上最偉大的發明，當城市從鋼筋水泥進化成一個高效智能的信息生態系統時，人類就可以更和諧、更舒適地與城市共同發展。智慧城市建設在中國曆經十餘年探索，通過智慧化的系統，賦能交通、基礎設施、工業、家居、樓宇等眾多領域，建立不斷自我進化、完善智慧體系，持續優化城市運行效能和體驗。
近些年，南京智慧城市建設的腳步不斷加快，也讓我們的生活越來越便捷，智慧城市的大門正在緩緩開啟。
美麗南京。南報融媒體記者 馮芃攝
建設智慧城市
南京大步邁進智慧時代
從掃碼乘車、刷臉購物、電子停車收費，到數字政務、網上辦稅等政務工作的數字化……建設智慧城市已經成為大勢所趨，六朝古都的南京正走在這場競賽的前列。2013年，南京市被列為國家首批智慧城市建設試點城市。今年，南京又出臺了《數字經濟發展三年行動計劃（2020-2022年）》，提出以“數字產業化、產業數字化、數字化治理”為主線，以“數字南京”建設推進經濟社會發展的“數字蝶變”，努力打造世界級數字經濟名城。
“數字南京”的建設，將對城市和產業發展，以及每個人的日常生活，帶來影響深遠的“數字蝶變”。
01
智慧城市之動力篇——
綠色能源支撐南京“數字蝶變”
能源是城市運轉的動力，是城市的“生命之源”。作為全球能源管理和自動化領域的數字化轉型專家、智慧城市建設的先行者，施耐德電氣在全國很多城市深耕智慧城市建設，通過在基礎設施建設和樓宇及家居中加入智能配電管理和全生命週期管理，施耐德電氣幫助城市提升運營效率，營造更舒適的生活環境和廣闊的發展空間，提升城市吸引力。
十月中旬，施耐德電氣創新峰會來到南京，與來自江蘇以及全國各地的客戶、合作伙伴、行業專家一同探討數字化轉型之道，並分享數字解決方案在樓宇、基礎設施、工業等各個行業幫助用戶節能增效、提高生產力、加強安全可靠性，實現可持續發展方面。
施耐德電氣創新峰會走進南京。
其實，很多與我們生活息息相關的智慧技術，都是城市的“隱形翅膀”。我們日常生活的24小時都離不開智慧能源管理和自動化。從上地鐵、去機場坐飛機，到進入辦公大樓上班、回家坐上電梯，再到去醫院探望友人、去酒店住宿等等，所有這些背後都有施耐德電氣的默默支持。比如，在施耐德電氣賦能的智慧樓宇中，進入大樓時我們經過的智能門禁系統可以判斷是否有陌生人闖入，保證大樓的安全。大樓裡配備智能的配電管理平臺，能集成各種不同的系統，幫助管理人員對大樓進行能效監控和智慧化管理，節能增效。在醫院，其智能配電可保障手術室、ICU等重點設施的穩定供電，重要性不言而喻。在酒店，客房可以自動調節溫度亮度，滿足客人的個性化需求。
有了這些技術的助力，城市將成為有溫度能反饋的“智慧體”，不斷感受並滿足我們的需求，提高生活的效率、便利與安全。會上，施耐德電氣的負責人表示，南京的發展機會令人興奮，未來施耐德電氣將充分發揮自身在數字化轉型方面的經驗和優勢，聯合本地客戶、合作伙伴，以綠色高效的數字化技術和解決方案，為南京加快“數字蝶變”添磚加瓦，同時也助力長三角一體化的高質量發展和創新。
樓宇控制系統幫助大樓更舒適節能。
通過數據分析為醫院檢測用電設備隱患。
02
智慧城市之產業篇——
重點產業轉型升級，數字技術專家支招
智慧城市還需要響亮的“產業名片”，以贏得競爭力。數字經濟已成為全球主要國家爭奪的經濟社會發展新高地，和驅動經濟增長的核心動力。在新基建的持續推動下，中國企業的數字化轉型將進一步加速，而城市未來的核心競爭力也將取決於各產業的數字化升級。施耐德電氣認為，利用數字化作為抓手，城市和企業均有望挖掘結構性潛能，創造新的競爭優勢。
這方面，南京也擁有極大的優勢：南京是全國首個“中國軟件名城”，軟件與信息服務業、電子信息製造業等數字經濟核心產業是南京重點發展的主導產業，在全國具有較強的競爭力。為推進產業數字化，南京更是持續深化互聯網與先進製造業深度融合，智能工廠建設也不斷推進。
2010年-2019年南京市軟件業務收入情況。資料圖片
中國南京軟件谷。南報融媒體記者 馮芃攝
這次施耐德電氣來到南京，也集中展示了各個重點行業的數字化轉型成果，特別是施耐德電氣如何幫助製造業、數據中心、醫療與生物科技等關鍵行業的用戶加快創新，豐富的案例令人耳目一新。
比如在樓宇領域，施耐德電氣幫助江蘇聯固電氣對江陰市高新區的管委會大樓進行智能化改造，把原先無圖紙、無故障記錄的電氣系統升級為實時在線的智能運維繫統，不僅保障供電更加安全可靠，還提高了約30%的運維效率。
在醫療行業，施耐德電氣幫助江蘇溧陽市人民醫院對其龐大、複雜的供配電系統進行了智能化管理。疫情期間，醫院在運營階段的能源成本節省了28%，設備可靠性提升22%，有效減少現場接觸又保障了用電安全。
江蘇金旺智能實現遠程運維和服務。
在製造業，施耐德電氣為江蘇金旺進行智能製造升級與數字化轉型，幫助這家企業在疫情期間實現了95%的遠程運維和服務，成功“轉危為機”。另外，施耐德電氣為蘊之寶集團在江蘇鹽城建了一個目前國內規模最大的智慧糖果生產基地，整體生產運營效率提高10%，人力消耗減少30%，直接生產成本降低5%，樹立了食品製造行業向數字化轉型的標杆。
此外，施耐德電氣紮根江蘇已久，從1992年以來就持續在蘇州、無錫等製造重鎮投資建廠。2019年，施耐德電氣旗下的無錫普洛菲斯電子有限公司還榮獲工信部評選的國家級“綠色工廠”，為江蘇製造業樹立了綠色智能製造典範。
03
智慧城市之人才篇——
校企合作點亮數字技能
任何發展都離不開人才的支撐，數字化時代也是如此。數字化人才是實現產業蛻變的關鍵力量，也是讓城市運行更智慧的操盤手。近年來，南京出臺了一系列吸引人才的政策，比如今年的“寧聚計劃”在疫情中升級，除了計劃每年吸納20萬以上大學生在寧就業創業，還面向碩博研究生等優秀人才提供10萬個以上“就業見習崗位”。
除了外部引進，本地人才的數字化升級其實更為重要。施耐德電氣拿出技術和資源優勢，在專業設計、實驗室建設、師資培訓等方面與南京6家教育機構達成廣泛合作，為南京培養符合數字化時代需求的人才，尤其是為能源、電氣、製造業等重點產業源源不斷地輸送高技能人才生力軍，助力產業轉型升級。
今年5月，施耐德電氣與南京工業職業技術學院（本科）簽署戰略合作協議，雙方將聯合打造施耐德電氣工業學院，在工業互聯網和綠色智能製造領域開展戰略合作，應對日益增長的智能製造人才需求。
2020年5月施耐德電氣與南京工業職業技術學院（本科）簽署戰略合作協議。
“作為全球能源管理與自動化領域的專家，施耐德電氣一直引領數字化轉型，並致力於數字化人才培養”，施耐德電氣相關負責人介紹，他們希望聯合南京工業職業技術學院這樣有深厚職業教育經驗的院校，從人才培養標準、專業頂層設計等方面定義新職教，培養更符合市場需求的職業技術人才。未來，雙方將朝著智能製造人才培養基地、人才評價標準制定、產學研合作中心、技術展示中心、技術創新和創業孵化中心等目標努力。
已經和施耐德電氣“聯手”多年的南京技師學院也對這種產教融合模式特別認同，該校相關負責人表示：“校企合作讓雙方都獲益，其中職業教育院校受益更大。因為學校的職責是培養高技能人才，我們可以藉助企業的高新技術來提升專業發展，而不是閉門造車。”
據瞭解，這些合作都是依託施耐德電氣的“碧播職業教育計劃”。該計劃的初衷是探索企業與職業教育良性互動、協同發展的人才培養模式，幫助有需要的青年人有機會成為工業自動化、高端製造和能源管理等領域的專業人才，助力中國現代職業教育體系建設，創造更高的社會價值。同時，這些人才也能為南京建設智慧城市添磚加瓦。
技術賦能城市，推動智慧進化。希望未來這些數字化技術能越來越普及，讓南京的更高效、更便利、更綠色。在南京“創新峰會”現場，施耐德電氣也表示，未來會繼續利用數字化技術，依託自身綠色工廠的優勢、數字化的技術與經驗，加強在江蘇、南京的產業鏈佈局，進一步參與金陵建設智慧城市，共築美好綠色生活。
內容來源：通訊員 金曉玲
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來源：南京日報
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