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《大江大河2》数据领跑 宋运辉不再是“愣头青”

电视剧 中国青年网

《大江大河2》数据领跑 宋运辉不再是“愣头青”

王凯饰演宋运辉

羊城晚报记者 龚卫锋

电视剧《大江大河2》上周末登陆东方卫视,每晚7:30两集连播。该剧由上海广播电视台、正午阳光、SMG尚世影业出品,王凯、杨烁、董子健、杨采钰领衔主演。

《大江大河》第一部播出时,恰逢庆祝改革开放40周年,一波回忆杀引发观众的追看热潮,并获得了飞天奖、白玉兰奖、金鹰奖认可。

第二部播出后同样反响热烈,豆瓣9.4分的“开分”成绩,为国产剧年度最佳。此外,该剧也在社交网络攒足了话题:“宋运辉打工人”“王凯李光洁对手戏”“宋运辉好难”等话题纷纷登上微博热搜榜,主话题“大江大河2”阅读量突破4.8亿,讨论量达106.9万。

A

制作:不变与变

《大江大河》第一部讲述了上世纪80年代,以宋运辉、雷东宝、杨巡为代表的时代亲历者抓住机遇,在不同领域实现理想的故事,展现了国营经济、集体经济及个体经济在改革开放初期的发展与变革。第二部将故事时代背景放到上世纪90年代前后,留学归来的梁思申(杨采钰饰)及一众新角色先后出场,共同探索革新的篇章。

第二部核心演员没有变化,主演阵容依然是王凯、杨烁、董子健组成的“铁三角”,第一部中周放、练练、冯晖、赵达、杨立新、苏小明组成的配角阵容也继续出演。新加入的演员则有杨采钰、霍青、齐奎、林栋甫、李光洁、孙艺洲、张佳宁等。幕后团队进行了微调:导演方面,第一部由孔笙、黄伟执导,第二部中,黄伟继续执导,曾执导《伪装者》《琅琊榜》的李雪加入联合导演阵容,孔笙担任监制;编剧方面,第一部的编剧袁克平退出,第二部由唐尧执笔,同时加入了联合编剧马骋怡。

《大江大河》第一部主要反映了农村经济改革,第二部则加重城市戏份,制作依然保持高水准,从景别的精细调度、切换,到服化道的考究呈现,再到演员生活化的表演都抓住了观众的心。

B

人设:破局发展

虽然第二部才播了8集,但三位男主角的“破局式”发展,已是板上钉钉的事,经历了上世纪80年代的开创期后,他们将在接下来的剧情中迎来转变。

宋运辉

在第一部中,宋运辉凭借高考改变命运,大学毕业后到金州的国营化工厂刻苦钻研技术,成为技术骨干。到了第二部,宋运辉告别金州,前往东海化工筹备组,参与新项目的设计与建设。宋运辉的“拓荒之路”面临一系列难题:项目报批难、内部团结难、技术革新难……整部剧围绕着宋运辉解决难题,实现国营经济“除旧立新”的线索展开。

经过生活历练,宋运辉的处事风格也发生了变化:第一部中,宋运辉一门心思拼事业、搞技术,但因不懂变通,也在工作上吃过亏。第二部中,宋运辉变了——面对专业问题,他不卑不亢、任劳任怨;面对专业以外的问题,他接受领导“要用一些手段来维护自己的理想”的忠告,合理合规运用人际关系化解矛盾,处理问题越发游刃有余。

王凯的表演风格也随着角色的发展而进行调整,从第一部的“愣头青”“技术宅”,变成了第二部中拖家带口仍一心扑在工作上的“中年事业咖”,演技接地气——工作场景中,他稳健、执拗、不苟言笑;生活场景中,他面对妻子和孩子,秒变暖心大叔。

雷东宝

第一部中,退伍军人雷东宝转业回乡之后赶上了农村改革的浪潮,于是带领村民办砖厂、电线厂,实现全村富裕。在第二部中,雷东宝着手新事业,筹建电解铜厂。但工厂投产之后发生重大爆炸事故,无奈之下,雷东宝通过行贿方式,动用行政关系解决困局,此举成了其日后隐患。

杨烁也精准展现了雷东宝敢作敢当的人物性格——事业上,他勇立潮头、雷厉风行、说一不二;生活上,他与饭店老板娘韦春红日久生情,共结连理。在《大江大河》中,杨烁蓄起胡子,大口吃饭、喝酒,骑摩托在土地上飞驰……近年他被观众屡屡吐槽的“油腻”问题在《大江大河》中不复存在。

杨巡

第一部中,杨巡从卖馒头、山货开始发展个体事业,之后,杨巡经营扬子街电器市场,事业发展如火如荼。第二部中,杨巡继续寻觅商机,他瞄准了东海的潜力谋求新发展,但挑战随之而来。

目前,杨巡的出场戏份不多,董子健保持了角色的“机灵劲”和吃苦精神。

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“打工人”宋运辉进阶啦

在第二部播出的初始阶段,宋运辉的遭遇让不少正在经历残酷职场的观众感同身受,而“打工人”宋运辉攻克职场难题的方法,也让不少观众大赞:“这才是真正的职场剧!”

方法一:多方推进

为了让东海化工项目获批,宋运辉动用了各种关系见到拥有审批决定权的路司长(李光洁饰),但路司长并没有同意审批该项目。项目组其他同事纷纷放弃,准备打道回府,只有宋运辉未放弃。他利用新项目的技术优势,通过其他部门成功推进项目。

方法二:话术巧妙

宋运辉让老同事——金州化工厂的闵厂长帮忙将他引荐给路司长。闵厂长原本不想帮忙,在电话里委婉推托,但宋运辉一句话就让闵厂长主动帮忙:“项目批不下来,我可能就要想办法回金州了。”言外之意:如果你不帮我,我就杀回来跟你抢饭碗。

方法三:足够专业

当宋运辉被“发配”到东海工地推进技术工作时,并没有叫苦叫累,而是迅速上任,带领自己在金州的嫡系团队,去东海攻坚克难。在东海项目总负责人选择牺牲新技术时,宋运辉决不妥协。对于专业的执着与自信,帮助他迅速聚拢人心。

(责编:kita)

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