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渤海证券回应二度公开选聘职业经理人:尝到了市场化改革的甜头

财经 证券日报

本报记者 张敏

近日,渤海证券二度公开选聘职业经理人一事引起市场关注。对此,1月22日,渤海证券有关负责人对媒体记者作出回应,2020年12月,渤海证券第三届董事会任期结束,依据公司章程选举产生第四届董事会。上届董事会公开选聘的职业经理人刘闯因个人原因提出辞职,已获得本届董事会批准,渤海证券对刘闯任职期间推进财富管理转型工作做出的成绩高度肯定。

据上述有关负责人介绍,渤海证券2018年8月首次公开招聘职业经理人,为公司改革发展注入新动能。2019年,渤海证券净利润同比增长近100%,主要经营指标增速位居行业前列,2020年在上年快速增长的基数上,净利润仍然取得两位数增长,主要经营指标再创新高。

上述负责人进一步告诉记者,“可以说,渤海证券公开选聘职业经理人是成功的,公司尝到了市场化改革的甜头。”

对于二度公开选聘职业经理人一事,上述相关负责人表示,为激发企业发展新动能,持续推进高质量发展,公司新一届董事会决定在适度调整经营层的基础上,再次公开选聘3名副总裁,广招天下英才。人才流动有其自身规律,渤海证券尊重公司各类人才的职业规划和个人意愿。

(编辑 张明富)

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