领导蹭我1个月顺风车，油钱只字不提，刚想婉拒，看到工资条愣了
要想在职场上混得好，那么就需要得到领导的赏识，否则就很难得到晋升的机会。而与领导的相处并不是容易的事情，有些时候也会在某些地方闹得不愉快，给自己后续的发展带来麻烦。
最近，小明就遇到这样的问题。平时在公司中，小明和领导的关系挺不错，领导也没有太大的架子，经常能够找到共同的话题。
不过，自从小明在开车上班的路上碰到领导后，一切就在悄悄地发生变化。当时，小明也问过领导为什么不买车，得到的回答是没有考驾照。因此，小明也不好多问，就顺路载了领导一程。
相信很多人都清楚，有了第一次蹭车之后，自然也会出现第二次、第三次。自从那次之后，领导好像就认准了小明一样，经常蹭小明的顺风车上下班，对于油钱却是丝毫不提。
由于对方是领导，小明即使心中有些不舒服，也不好将问题说出来，只能默认这种情况发生。就这样，领导蹭了小明1个月顺风车，看样子丝毫没有停下来的感觉。
对此，小明终于是有些忍不住了，想着自己也不是免费的劳动力，多少也是需要意思一下，给点油钱什么的。就在小明想要婉拒领导时，刚好到了发工资的时候，看到工资条后，小明愣住了。
原来，小明的工资条上多出了不少钱，一时间让人有些摸不着头脑。接着，小明就收到了领导的信息，表示这些钱是给小明的油费，以后每个月结一次，还得继续麻烦小明开车载自己上下班。
而从故事中，也能够看到以下3点。
1、别随意怀疑他人用意
先不说小明和领导是上下级的关系，就算两人是职别相同的同事，也不能随意怀疑他人的用意。要知道，在领导蹭车之前，两人的关系还不错，小明自然对领导有一定的了解，肯定知道领导的为人。
在这种前提下，小明心中还会生出“领导故意蹭车”的想法，就着实有些不应该了。要是工资没有及时发放的话，估计小明和领导之间的关系，就会出现裂痕。所以，在职场上别随意怀疑他人用意，管好自己就可以了。
2、有问题要及时提出来
在职场上遇到问题的时候，就应该及时提出来，只有这样才能够将其解决。要是将问题一直放在心中，只会给自己带来烦恼，对于心理健康有着很大的影响。
故事中，小明就是不会这种方法，只是觉得领导想免费蹭车，殊不知领导心中并没有这种想法，只想着等到月底的时候，将油费随同工资一起给小明。
要是小明能够将问题提出来的话，相信领导也不会出现不满，而是会想办法将问题解决。毕竟，领导蹭了小明1个月的顺风车，出点油费是很正常的事情，不出油费反倒是有些说不过去了。所以，在遇到问题的时候，需要及时提出来，免得让自己不舒服，加深两人之间的误会。
总结：
领导蹭我1个月顺风车，油钱只字不提，刚想婉拒，看到工资条愣了。故事中出现的问题，主要还是在小明的身上，要是他主动将心中的想法跟领导说清楚，也不至于让自己多想，影响心情。
好在，领导及时将油费给了小明，也将情况说清楚了，否则指不定小明会说出什么样子的话。所以，要是遇到问题的时候，就需要及时将其提出来，然后想办法解决掉，不然只会影响自己。
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