如今年轻人的职场竞争越来越大，如果找到了一份满意的工作，还是值得庆幸的一件事，如果在工作中业绩出色，有加薪的可能，也有升职的可能。
但是，如果年轻人在上班期间无精打采，保持着混日子的心态，缺乏上进心，那也可能不久就会被淘汰。
职场有句俗话是这样说的：今天工作不努力，明天努力找工作。因此，如果大家找到了一份满意的工作，还是要尽力尽责把工作做好，也能获得领导的赏识。
如今在互联网时代下，许多新兴行业正在涌现，同时年轻人也有了更多的就业机会，而一些传统的职业或正在逐步淘汰，如果没有一定的技能，也可能面临失业的风险。
根据主流媒体发布的资讯来看，在今年公共事件的影响下，城镇失业率增长接近1%。业内表示，未来求职者的就业压力可能会逐步变大。
李开复博士、创新工场董事长之前预言：随着21世纪发动和创新的“第四次绿色工业革命”的到来，未来社会上或将有一半的职业被“人工智能”所取代。
比如银行职员、出租车、公交专职司机及流水线工人等职业可能面临淘汰的风险，这些职业被人工智能取代的机率也比较大。
银行职员
随着互联网电商的崛起，以及移动支付的普及，如今大家无需到银行柜台就可以在手机APP上办理诸多业务了。目前在移动支付的普及下，许多人出门旅游、购物甚至都不再带现金了，只要银行卡上的钱充足，一部智能手机在手，便可走遍天下无忧。
除了大家在手机上可以操作业务，而且银行的自助终端设备也极大方便了大家。比如在智能终端设备上也可以办理日常的存取款、挂失、修改个人银行卡信息等。基于此，银行的部分职员将来也面临失业的风险。
出租车、公交车司机
相信大家对无人驾驶汽车也有所耳闻，一些热门大城市的无人驾驶出租车已开始尝试上路。
随着5G网络的出现及普及，这一技术将会迎来更巨大的进步，一些汽车生产厂家也早已在研究无人驾驶技术了。
将来一旦技术成熟，无人驾驶车辆也将会大举进入市场，到时候专职的出租车司机和公交大巴司机的职业也可能会受到威胁。
流水线工人
我国作为人口大国，如今也有着“世界工厂”的称号。在过去，我国的制造业几乎是依靠人工+机器流水线来完成。
随着我国制造业在改革，正在由“中国制造”向“中国智造”转型升级，将来人工智能代替人工的机率也比较大。尤其是流水线工人，目前制造业已经出现了大量的人工智能机器人代替人工的工作场景。
用业内人的话说，人工智能机器人代替工人来完成流水线的工作，不仅能大大提高工作效率，而且还能降低误差，同时生产成本也会降低。因此，未来流水线技术工人也将面临失业的风险。
除了以上三种职业，未来有可能被淘汰的职业还包括快递员等，将来也可能会有无人机+机器人来完成快递的派送。
基于此，第四次绿色工业革命”之下，将来随着人工智能的不断突破，新兴产业势必会对传统行业产生影响，想要降低未来的失业风险，就要跟上时代的步伐，力求创新，提高自己的能力。
有人说，现在找个合适的职业就已经很难了，而且职场竞争压力也比较大，如果未来人工智能普及后，岂不是压力更大了呢？实际上，随着时代在进步，新的产业必然会出现，伴随的是老旧行业可能也会消亡，这也是社会发展的规律。当然了，社会发展肯定会越来越好，也不会越来越差，将来大家的生活水平也会进一步提高，职场压力肯定不会减轻。
如果想提高自己在社会上的竞争力，就要未雨绸缪，提前有个规划，平时也多学习一些新知识，来应付未来不确定性的职业生涯。
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