近年末，公司领导准备组织团建活跃气氛，加强团队凝聚力也顺便把年终奖的事情说一下，本来都是欢天喜地的聚会，公司饭局都已经组织到位了，就等到大家酒饱饭足之后，再去玩乐，可偏偏到了这个节骨眼上，就因为公司同事小王因为一些自己的小事，生气了，关门的时候将门重重摔下，完全不顾领导在场，这下好了，不仅将团建取消了，领导直接就把小王给开除了。
饭局上的门道大有讲究，其实在饭局上，很注重小事礼仪的，最好别把自己的个人不良情绪带到饭局之上，关于饭局上的门道，你需要了解这三点，很精髓。
一、开关门要轻
开关门其实是我们基本上都会遇到的小事，虽说看着很简单，但是还是有很多需要注意的地方，尤其是在饭局这种人多的地方，而且还有领导在场的情况下，一定要注意自己的分寸，无论开门关门一定要轻关轻开，这样是饭局上最基本的礼仪。
无论是开门还是关门，把门砸重了，会给人传达出自己的暴怒情绪，惹得众人不开心，领导在场的话，那就是更加一发不可收拾，会认为在挑战领导的权威，丝毫不把领导放在眼中，无视领导，肆意发怒，这完全就是失智之举，不仅突显出自己的无礼，更会让人觉得自己的无法掌控自己的情绪，别人就会推测，在饭局上都不讲礼仪，更何况在工作中，难道还会有好的发展吗？
当自己引领着一位令人尊重的人进出饭局时，就譬如说是领导老板，手握住门把，轻拉开门，示意请对方先进，作出相应的指引动作，帮助对方进门，显得自己彬彬有礼，尊重人，这样才是在酒局上礼貌的表现，开门关门都是重砸，不是野蛮人行为是什么？
二、开关门过程要稳
开关门的过程一定要稳住，不能过于迅速，也不能过于缓慢，无论哪种都不利于客人入场，这也是需要知道的“门”道，不可忽视，在别人进门的时候，自己可以稳住门，避免发生意外情况，指引客人入场，不可急躁，等客人完全进场之后，轻关门，这样会让人感觉到自己受到了尊重，还会让人觉得此人彬彬有礼，在公司的饭局上，能够做到如此境地，难道还不会受到领导的青睐吗？
一个懂礼貌，注意细节的人，在饭局上才会更受关注，领导才会看重，即使是开关门这样小小的事情也是需要注意好的，不能马虎，绝对不可以因为自己的小情绪，对门发脾气，此乃饭局大忌。
三、细节决定成败
很多人觉得像开关门这样的小事，稍微注意一下就好了，完全不要太过于在意，但是要知道，不失礼数而又正确地开关门可以反映出一个人的基本素养，小细节反映大问题，细节决定成败。
自己的情绪有的时候就可以从开关门反映出来，在饭局之上，这样的细节是最容易忽视，也是最容易被别人关注到的，往往决定着一场饭局是否有好的开端，连在饭局之中，众目睽睽之下开门关门都不知礼数，发泄自己的脾气，这样的人在工作中会有什么好成绩吗？
总结
饭局上的开门和关门就是细节，也是一场饭局的成功与否，这是要十分注重的，不容忽视，这些门道一定要了解清楚，才不会在饭局上被人抓到把柄，惨遭开除，素质的体现其实就在细节当中。
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