眼看著就臨近春節了，每年的這個時候，都有一大批人準備離職、準備求職。說起來，在2020年中，應該有不少人都經歷了崗位變動。畢竟，在疫情的影響下，各行業各企業都難免有著損失，為此在後疫情時代中，有關“離職潮”和“降薪潮”的聲音也是經常有。
不過，好在國家為了保障就業，推出了不少階段性的就業政策。但是，你知道嗎?在疫情期間，也催生了不少行業以及崗位。例如，在疫情之後，醫生、護士、教師等崗位就備受重視，而因為需求增大，快遞、線上生鮮平臺等行業的發展也迎來了一段時間的“爆發期”。
每到歲末年初的時候，都是不少行業“急招人”的時候，因為不少人會趁著在一年結束之後離職，等到春節之後再出來找工作。而每年的3-4月份，其實都是招聘市場最熱火朝天的時間段之一。
那麼，如果你是打算離職或者是已經離職，即將踏上找工作道路的求職者，一定要注意了!近日，人社部發布了一份2020年第四季度全國招聘大於求職的“最缺工”100個職業排名。這100個職業都是目前市場中最“急招人”的崗位，快來看看有沒有你感興趣的。
首先，就讓我們先來看一看排在前十“最缺人”的崗位，它們分別就是營銷員、保潔員、保安員、商品營業員、餐廳服務員、家政服務員、客服、車工、房地產經紀人、焊工。
其實，大致看下來，排在前十名的崗位，幾乎都是我們平日裡經常接觸到的崗位，並且也都是一些門檻較低的行業。不過，說來也正常，就是因為常見和普通，所以這才是社會中必不可少的崗位。而這些崗位，一直都是缺人的。
排在前10名的“最缺工”崗位，基本上還是比較穩定的，值得一說的是，在這幾年一直非常火熱的“快遞員”崗位，卻悄悄退出了前十名，排在了第11位。那麼，有人要說了，“最缺工”的崗位難道就是這些低門檻，處在社會底層的行業嗎?
總的來看，在這100個崗位中，有36個崗位都是和生產製造有關的，有36個屬於社會生產服務和生活服務人員，有19個屬於專業技術人員，6個屬於辦事人員和有關人員，1個屬於國家機關人員......
為此，現在是一目瞭然了吧?在“最缺人”的100個崗位中，其實大多數都是基層崗位，像上文提到的生產製造、社會服務、技術人員這三類，它們涉及的崗位種類是最多的，但是這三類領域大多覆蓋了社會基層崗位，例如工廠人員、服務員、焊工等。
不過，也不要因為基層崗位偏多，就瞧不起這些行業。在這些崗位中，也有能賺錢的崗位。例如，在疫情防控之下，有關社會管理和社會服務事業人才需求明顯擴大，其中就包含“養老護理員”、“幼兒教育教師”、“保育員”等崗位。
數據顯示，從目前“最缺工”的崗位來看，其招聘需求人數已經增加到了141.8萬人。但是，求職人員卻有所下降，這裡的原因或許是因為大多數人準備春節返鄉了，所以求職的人就少了。
話說，在這兩年裡，我國一直都在保障就業、穩就業。接下來，我國也依舊會完善就業政策，促進多渠道靈活就業和創業，健全全方位公共就業服務體系等。
那麼，這樣看下來，在以上“最缺工”的崗位中，有你相中的嘛?如果想要深入瞭解的，可以通過下文的參考信息，去詳細瞭解具體的100個崗位，再來選擇適合自己的工作。
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