自國家開放二胎政策以來，很多的父母就加入了生二胎的行列，生養孩子不是一件容易的事情，要因此付出大量的財力和人力，父母在生二胎之前要思量清楚。
如今國家向大眾提供了多項福利政策，減輕二胎所帶來的經濟壓力。不過生二胎，還是要從自身的情況來考慮，做好一切準備之後，在迎接孩子的到來，才最為妥當。
小編的同事麗娜有一個懂事可愛的女兒，孩子從小就期盼自己有一個兄弟姐妹，但是願望一直不能實現。
自二胎政策開放，麗娜又開始考量要第二個孩子，不只是政策開明，而且對於大眾的福利也是相當豐厚。
如今麗娜已經有了一個男寶，兒女雙全，達成了自己的願望。像是麗娜這樣的家庭有很多，在政策開放之後可以擁有兩個孩子，是一件多麼幸福的事情。
一邊享有國家的多項福利，一邊也滿足了一家人的願望，可謂是皆大歡喜。生養二胎，國家給予諸多的福利政策，如果想再要一個孩子，此時正是良機，千萬不要錯過。
新增的四項福利，生二胎，懷孕就可享有
福利一：家庭生育津貼以及二胎補貼
生二胎必然會加重家庭負擔，從懷孕開始，開銷逐步增加。養育孩子要有好的經濟基礎才行，為此國家給予二胎家庭生育津貼和二胎補貼。
國家政策開放，必然鼓勵大眾響應號召，福利政策也同時提供。二胎的補貼具體分為兩種情況，一種是一次性的補貼，一種是營養補給。
營養補給於各家各戶都有所不同，依據個人的狀況發放。一次性的補貼是指國家一次給予家庭的費用，一般在一二級醫院出生會有300元的補貼。
福利二：減少部分孕檢的費用
產檢是孕期必須進行的項目，按時的檢查可以瞭解孕媽媽和寶寶的健康狀況，產檢的費用可是不能減少的。
懷孕之後，孕媽媽要進行多次產檢，這其中的部分費用會實行減免的措施，這是國家對於二胎的優惠政策之一。
二胎政策開放以來，國家為了鼓勵和支持更多的家庭生二胎，在產檢的部分選項上加以免除。這樣的政策無疑為眾多家庭減少一些費用，減輕在產檢這一方面的支出。
福利三：保護孕婦的職場待遇
在懷孕期間，女性擁有同等的待遇，不能受到性別的歧視。用人單位不能因利益考量，而將大量工作強加於孕婦身上。
國家政策中明顯表明，孕婦在職場享有優厚的待遇。除了不能增加工作量外，對於孕婦不能實行裁員，可以進行適當的職位調換。
福利四：延長孕婦的產假時間
生產之後，產婦需要時間恢復身體。產假是媽媽特別享有的休假時間，不管是個人還是單位都不可剝奪這一福利政策。
依據地方政策的差別，休產假的時間也會不一樣。以往的產假時間是98天，現如今意見延長至128天。
不過地區情況有所不同，適當地延長也是可以的。產假的時間增多，有利於產婦更好地恢復。
生養二胎，父母要做好一切準備
備孕時期要做好一切檢查，擁有健康的身體，才更有利於寶寶發育。父母準備要生二胎之前，最好去醫院進行仔細檢查。
懷孕需要一個健康的身體基礎，充分的心理準備，缺一不可。父母二人都要進行身體檢查，明白自身的身體狀況，檢查之後，才能“有的放矢”，做好一些身體調養的工作。
養育孩子不容易，不只是孕期，生產之後也需要有好的體力來支持，提前做好身體檢查是很有必要的。
畢竟是家中又多了一個孩子，作為父母還要考慮大寶的心情。不是所有的孩子都能想明白，突然之間增加的身份，可能難以接受。
父母要做好心理準備，在決定要二胎之前，先向大寶詢問意見，父母要為孩子做好心裡溝通，不要太過強硬，讓孩子逐步適應。
父母在指引的同時，不要忘記多關心大寶的生活和情緒，多給與孩子關懷。
二胎政策的開放，再加上國家福利的發放，許多家庭都開始有了再生孩子的想法。生二胎之前，父母需要考量的問題要周全，從家庭經濟和家庭成員等方面都要做好準備。
在備孕之前更是要提前進行體檢，健康的身體，才能養育出健康的寶寶。
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