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公司聚餐,領導有事出去沒人買單,新員工無奈結賬,次日上班愣了

職場 第一桶金學派

公司聚餐,領導有事出去沒人買單,新員工無奈結賬,次日上班愣了

有句話說一場酒局下來,你在高手眼裡已經一絲不掛,這句話的意思就是在酒桌飯局中,高手能夠通過你的言行舉止來大致準確地判斷出你的性格、能力,品行和經濟狀況等。

因為在酒桌飯局這種人際關係密集的場所中,一個人不得不做出比日常生活中更多的舉動,從而別人就能夠更加快速地看出一些端倪。

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而因為酒桌飯局的這一種屬性,很多領導便都喜歡在這種場合當中去看一個員工,考察他是否的確是一個人才,值得栽培和提拔。所以,在有些時候,我們在飯局上的表現也在一定程度上影響了我們在職場上的升降。

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一、聚餐初始

王宇在現在這家公司工作還只有兩個月左右的時間,但是王宇打定主意想要在這個公司長久發展,因為這個公司的很多方面都符合他的期望,不僅工作內容是他所喜歡的,薪資水平也還不錯,平時的福利待遇也都還可以。因此王宇在工作上也十分努力。

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因為之前王宇有過類似的工作經驗,所以王宇在現在的公司工作起來,進度也很快,只是需要熟悉一下公司的所有業務,就能夠開展工作。再加上王宇喜歡這個工作內容,想要留在這個公司,所以王宇也很努力,取得了不錯的工作成果。而王宇的突出表現也被領導注意到了。

而這個月的月底,公司組織團建聚餐,領導很早就發出了通知,說是本週三下班之後,如果沒有什麼重要事情就不要請假,儘量都要到場。其中有些員工本來覺得有些麻煩,不太想去,但是既然領導這樣說了,他們也就打消了請假的念頭。

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二、聚餐中途

日子很快就到了週三,領導在大家下班之後,就帶領了大家去附近的一家飯店聚餐。大家坐定之後,就紛紛開始聊天,氣氛也比較融洽。而領導也和大家坐在一起,和大家一起聊天。菜也在慢慢地上,隨著菜慢慢地上齊,大家也舉過幾次杯之後,氣氛就開始熱烈起來了。

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在這其中,王宇表現得很好,坐在靠在包廂門口的位置,一直在給桌上端菜,和大家聊天時,也令大家十分愉快。領導看到這一幕,也很高興,和王宇也交談了一會兒。但就在聚餐的中途,大家聊得正酣的時候,領導卻突然接到了一個電話。

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領導電話溝通了一會兒之後,就說了句自己有事,大家先吃就離開了飯桌。而大家也沒有太在意,慢慢地又聊了一會兒,喝了一小會兒酒,大家才顯出有些疲憊,紛紛透露出想要離場的神態。但就在大家要離場的時候,服務員就走了進來,說這一桌還沒有付款,請問誰來結賬。

這下大家就愣了,原來大家都以為領導已經結完賬了才走,沒想到還有這一幕。大家一方面是驚訝,另一方面則是不想出頭,覺得要是沒有報銷,自己這錢就白出了。於是在場的人你看看我,我看看你,沒有人肯出聲說付錢。

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三、最後結賬

這個時候,王宇就站了出來,說自己來付錢。這時周圍一個同事就說,你別出頭吧,萬一之後公司不報銷,這錢可白出了。王宇無奈地說:“但一直在這乾坐著也沒有辦法啊,難不成還要等領導忙完再回來付錢嗎,領導還不知道什麼時候才會回來。”

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於是最後王宇就付了錢,帶著小票回家了。等到次日剛上班的時候,王宇就被領導叫去了辦公室。而聽了領導的一番話之後,王宇就愣了。原來領導不僅讓王宇提前轉正了,還給王宇升到了組長。領導瞭解到了昨天的情況,覺得王宇能力和情商都不錯,剛好公司不久前有個組長辭職,於是就乾脆提拔了王宇。

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總結

所以從上述這個故事中,我們就能夠知道,在職場上,我們要懂得抓住機會,敢於表現自己,只有取得了領導的認可和重視,我們才能夠被栽培和提拔,獲得良好的成長和發展。

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