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01 女同事蹭我車上下班,我婉拒卻大跌眼鏡
先講一個故事吧。我是職場上的小員工,剛進入公司沒有多長時間,但是就遇到了很大的麻煩。
一天,我下班的時候手機忘到了桌子上沒拿,我就回去拿,下來正準備回家的時候碰見了公司的一位女同事,因為周圍也沒啥人就隨便閒聊了幾句,然後聊到了我們兩家順路,於是她提議讓我捎她回家得了,我想反正是同事,她還是個女生,萬一再有什麼事情咋辦,於是我們熱情的帶她回家。但是我認為這件事就是碰巧而已,很快就會過去了,但還有更麻煩的。
那天我準備去上班,剛出來,看見她在路口等我,讓我帶她到公司,剛開始不好意思拒絕,就帶她去了,但是下班後她依然讓我送她回家,然後就是每天上班下班她都會及時出現蹭我的車上下班,剛開始我只想著是同事,並沒有放心上,但是她越來越過分,天天都蹭我車上下班,我家離公司也並不近,每個月的工資也並不多,每個月的油錢都好幾百,但是每天還要拉著女同事,並且怕公司的人議論紛紛,也怕家裡人誤會,後來我就很不樂意,她每天都蹭車,但是不付油錢。
直到有一天,更令我大跌眼鏡。那天她給我發來信息說順路真方便,以後就讓我捎著她一起上下班,我婉拒她說不太方便,以後我也不怎麼開車了,沒想到她沒有聽出來,還說我開車的時候跟她說一下反正順路,我直接說自己家裡對象會誤會,不方便,她卻很不以為然的說跟我對象說一下就行了,她以為很輕鬆。反正就是一順路為理由,總想佔小便宜,蹭我車回家。
02 職場上,不懂拒絕的人只能被欺負
小王是一位剛進入一家公司的新人,公司的人都是職場的熟人,剛開始對於新人都很照顧,經常教他做事,小王感覺到公司的氛圍很融洽,他很開心能進入這一家公司,於是他就很努力工作,人也非常善良,在工作中也很少說話,存在感並不強,別人有什麼事情也會第一個站出來幫忙,但是時間長了,許多人見小王在公司並不像其他人那樣油膩,而是非常老實,有的同事就很懶,會偶爾讓小王幫忙做一下工作,自己反而跑去偷懶,小王剛開始很樂意的接受了,一方面他認為都是自己的同事,幫忙也是人之常情,另一方面也有助於提升自己,於是他就幫同事給工作做完了。
但是沒想到的是,有別的同事也會託小王幫忙做一下工作,小王都沒有拒絕,於是這些人見小王沒有拒絕,經常性的都會把沒做完的工作給小王做,小王作為一個職場新人,也不懂的拒絕,就混成了公司的老好人,同事們將沒有做完的工作就是習慣性的給了小王,小王也不拒絕,只是熬夜也要把工作做完,但是剛開始還還好一些,時間越長同事們就越過分,讓小王做的工作越來越多,熬夜也做不完,沒做完同事還是批評他,最後就這樣他是在扛不住了就自己主動離開了公司。
因為小王的老實而公司的同事就經常欺負他,混成老好人的下場就是天天受欺負,所以要懂得拒絕,如果一開始就拒絕,可能就不會受那麼多欺負了。
03 做到這3點,輕鬆勇敢說不
在職場中怎麼樣才能不受欺負,不讓自己因為是新人就被同時使喚,做到這幾點就行了。
第一、堅持自己的底線,不要無條件妥協。
做人一定要有自己的底線和原則,尤其是在職場中,一定要堅持自己的原則,同事的忙可以幫,但是要有選擇的幫忙,不能什麼事情都往自己身上扛,該拒絕的時候就拒絕。你幫別人忙,當你有事情的時候同事也能幫你,但是要分清場合,不要同事讓你做什麼事情都無條件妥協,這樣只會讓同事覺得你好欺負,那你在職場中的路肯定走不長,要有底線原則,幫忙是情分,不幫忙是本分,同事之間是平等的,幫不幫忙是自己的權利,觸碰到自己原則的忙可以不幫,要勇敢的拒絕,勇敢說不,才不會被貼上老好人的標籤受到欺負。
第二、講“不”要講究方式方法,不要給自己拉仇恨。
在說不得時候要懂得分清場合,不能夠直截了當的拒絕,這樣會讓別人很沒面子,下不來臺,還會給你自己拉仇恨,是一個很不好的選擇,我們要委婉的拒絕他們,用善意的謊言,要從自身條件出發,有些忙自己實在是沒法幫,就可以直接說出來,不要去指出別人的不足,而是先從自己的身上找原因,說自己的能力不足,沒法完成,自己還被領導罵了,還有一大批工作要做,苦肉計,讓同事感同身受,覺得自己比他還要哭還要累就行了,一定要婉拒,不能給自己拉仇恨。
第二、努力找恰當藉口,讓別人無法反駁,從而真正說“不”。
拒絕別人的藉口有很多,但是我們要找出最合適的哪一種,不要找的藉口傷害到自己或者是他人的利益,這樣就會變得不可開交,事情就會變得很麻煩,弄得兩不相悅,還會給自己拉仇恨,要用好的藉口讓同事信服,無法反駁,能夠達到真正說不的效果,不要讓同事下次還來找你幫忙。
在職場中,有許多的生存法則需要我們去學習,能夠勇敢的說不就是第一步,委婉拒絕別人也是對自己的一種寬恕。
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