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華為的行政要查咖啡廳,任正非:別多管閒事,查一次裁你一個人

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華為的行政要查咖啡廳,任正非:別多管閒事,查一次裁你一個人

華為行政部最近下發了通知,說要去檢查員工自己開的咖啡廳,對此任正非先生給出了相關的迴應,說千萬不要多管閒事,只要查一次,就裁一個檢查的人。在華為社區內有很大的空閒之地,平時在這裡上班的人比較多,很多人都想能夠找一些休閒的地方,偶爾放鬆一下。一開始沒有員工去承辦咖啡廳,都是指定相關的人去辦的。沒想到的是這麼多員工,需求這麼大,合夥經營的咖啡店居然是負營收!對此任正非非先生表示,讓他們自己一人一家店,華為提供地皮,提供租金,讓他們有小試身手的機會。

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沒有團幹之前營收不行,單幹之後發現這個咖啡廳現在的收入還真的是巨大,他們每個人的小店,每年的營業收入可以達到八九十萬一年,相對於在華為工作,這個價格肯定是要高很多的。由於波動較大,引起了華為行政部門的注意,說要下放檢查命令進行突擊。對此任正非先生的迴應是拒絕,拒絕他們去打擾這些咖啡廳的老闆,表明咖啡店的營收和公司無關,不需要去多做一些閒事。

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後續任正非先生還在推廣這個項目,一開始是給予了低配的優惠,不過當店鋪真正能賺錢之後,這部分優惠會被削減掉。也就是說在房租上面不可能一直減免到底,這對華為企業來說本就存在一定的虧損了,任正非先生都是自己拿錢出來去補貼這些想要創業的年輕人的心思。不管咖啡店賺錢也好不賺錢也好,這都是為了給自家的員工提供一個休閒的場所,鼓勵員工多做嘗試。這些咖啡店的營收和公司沒什麼太大的關係,不需要行政部門去插手。

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那有人就提出了疑問,說那為啥之前在團乾的時候,整個咖啡廳都是虧損的狀態呢。當時大家都是新手,在經營咖啡店的情況上面肯定是不熟悉的。為此出現了相關的失誤,再加上咖啡店變為個人經營之後,大家付出的努力比較多,花的心思也很多,付出和收入是成一個正比。這是一件眾所周知的事情,剛開始大家共同經營咖啡店的時候,都認為對方會多做一些事情,就沒有什麼積極性。

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對於任正非先生的做法,個人來說還是比較贊同的。華為達到了一個輝煌,只用703個後勤保障人員,卻能夠照顧到18萬員工。為啥能夠在後勤服務上做這麼好?原因就是任正非在背後支持減少開支。

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有這樣的老闆實在是太幸福了,你們認為呢?

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