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特斯拉減薪措施結束:或將更輕鬆實現第二季度盈利目標

科技數碼 驅動之家

被網友戲稱太“摳”了的特斯拉減薪措施,終於實施完畢。

日前,特斯拉人力資源部門告知公司員工,因為新冠疫情對公司經營構成壓力的緣故,自4月中旬開始對業務部門降薪10%-30%,該政策已於6月29日結束。

此外,特斯拉向其全球員工發送了一封郵件,重申了未來業績考核流程的細節。

據瞭解,受疫情影響,特斯拉在4月中旬對美國員工開始分層次降薪,其中副總裁級別以上高管減薪30%,副總裁以下、總監以上的管理人員減薪20%,其他員工減薪10%。

數據顯示,今年第二季度特斯拉共生產了超8.2萬輛電動車,交付數量約9.065萬輛,相比此前華爾街約8萬輛左右的預估值,特斯拉的交付表現超出預期。

加上減薪、推遲績效獎金髮放等降本措施,特斯拉或將更輕鬆實現第二季度盈利的目標。

對此,特斯拉CEO馬斯克也在近日給員工發送了祝賀郵件,慶祝公司第二季度交付與產量雙雙超出預期。

值得一提的是,在超越豐田成為全球市值最高的汽車製造商後,特斯拉的股價也一路飆升。

上市十年以來,特斯拉漲幅已高達49倍,目前其市值已突破2200億美元(約合人民幣1.55萬億元)。

特斯拉減薪措施結束:或將更輕鬆實現第二季度盈利目標

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