摘要：12月12日，中國臺灣科技公司緯創(Wistron)設立在印度那薩普爾（Narsapur）工業園區的蘋果iPhone代工廠，因剋扣員工新資問題，被2000多名員工暴力打砸。隨後，印度警方以及蘋果團隊都對此事展開了調查。現在結果來了！
12月12日，中國臺灣科技公司緯創(Wistron)設立在印度那薩普爾（Narsapur）工業園區的蘋果iPhone代工廠，因剋扣員工新資問題，被2000多名員工暴力打砸。隨後，印度警方以及蘋果團隊都對此事展開了調查。
經過一週時間的調查，當地時間12月19日，蘋果審查團隊公佈了初步調查結果，認為“緯創未落實適當的工作時間管理流程，致使10、11月的部分員工薪資延遲發放，而這已違反了蘋果要求供應鏈夥伴的《供應商行為準則》（Supplier Code of Conduct）。”蘋果在聲明中表示，將持續監督緯創在相關改正措施的進度，以確保所有員工都享有尊嚴並受到尊重，並得到及時與足夠的補償。同時，根據業內消息，蘋果還暫緩了對緯創下新訂單。
隨後，緯創也在11月19日對外發布聲明，承認“未能正確向部分員工發放工資，或者支付不及時”，並宣佈開除了印度廠李姓副總裁。
緯創表示，“我們深感後悔，向所有員工道歉。這是一間新工廠，我們承認在擴張過程中犯了錯。”“我們還在改進流程、重組團隊，以確保問題不會再次發生。”最後，緯創還承諾加強對用工部門的管理，改進薪資發放過程。
值得注意的是，在此之前，緯創針對該事件迴應稱，“其每月根據合約按時向勞務中介公司支付了所有款項，以支付工人的薪資。同時，緯創強調這不是罷工事件，而是犯罪事件。當地治安長期不佳，讓新廠房成為歹徒目標，外面的人跑到公司內部搗亂，並非員工。”
資料顯示，緯創在印度的工廠主要負責為蘋果代工iPhone 7、iPhone SE二代手機以及部分物聯網（IoT）產品和生物科技設備。
編輯：芯智訊-林子
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